Genel İş Tanımı:

• Proje raporlama ve dokümantasyon sisteminin tesis edilmesi,
• Proje kapsamında hazırlanması gereken tüm raporların (Aylık Raporlar, 3 Aylık Faaliyet İlerleme Raporları, Ara ve Final Raporları) ilgili uzmanlarla işbirliği içerisinde ve AB raporlama formatına uygun şekilde hazırlanmasını temin etmek,
• Hazırlanan raporların düzenli olarak gözden geçirilerek, gerekli güncellemelerin yapılması konusunda Teknik Takım Koordinatörüne bilgi vermek,
• Diğer uzmanların görev alanına giren konulara ilişkin raporların hazırlanması sürecinde, ilgili uzmanlarla işbirliği içerisinde çalışarak, söz konusu raporların, AB raporlama formatına uygun şekilde hazırlanmasının sağlanması,
• Projenin izleme ve değerlendirme faaliyetlerine katkı sağlamak,
• Proje yöneticileri tarafından talep edilecek diğer iş ve işlemleri gerçekleştirmek.

 

Adaylarda Aranılan Nitelikler:

• En az 4 yıllık üniversite mezunu olmak.
• İyi derecede İngilizce ve Türkçe bilmek.
• İyi derecede MS Office programları kullanabilmek.
• İyi iletişim becerileri.
• İyi raporlama becerileri.
• En az 10 yıllık iş deneyimi.
• En az 5 yıl uluslararası projelerde raporlama ve dokümantasyon alanında iş deneyimi.
• En az 3 yıl AB kuralları ile yürütülen projelerin raporlama ve dokümantasyonu ile ilgili deneyim.
• AB iletişim ve görünürlük kuralları konusunda deneyim sahibi olmak tercih sebebidir.

 

ADAYLARIN DEĞERLENDİRİLMESİ

Başvurusu alınan adaylar, iki aşamadan oluşan bir değerlendirmeye tabi tutulacaktır.

Değerlendirmenin ilk aşamasında adayların başvurularını eksiksiz ve zamanında teslim edip etmedikleri kontrol edilecektir. Bu aşamada başvurusunu eksik gönderen veya özgeçmişini aşağıda belirtilen son başvuru tarihinden sonra teslim eden adaylar elenecektir. Posta ile yapılan başvurularda postadaki gecikmeler dikkate alınmayacaktır. Adaylarda aranan asgari nitelikler ve tercih nedeni olan nitelikler, adayların özgeçmişleri üzerinden değerlendirilecektir. Bu değerlendirmede ücretli ve ücretsiz stajlar, iş deneyimi olarak sayılmayacaktır. Bu aşamada ilk önce genel nitelikler veya mesleki deneyim ve nitelikler için yukarıda belirtilen asgari koşulları sağlayamayan adaylar elenecektir. Başvuru sahibi adaylara yönelik değerlendirmede kurulacak bir değerlendirme komisyonu tarafından yapılacak olup tercih nedeni olan nitelikler temelinde adaylar her bir Değerlendirme Komitesi üyesince 100 (yüz) tam puan üzerinden değerlendirilecektir.

İlk aşamayı başarıyla geçerek kısa listeye kalan ve başvuruları uygun bulunan tüm adaylar,  ikinci aşama olan mülakata girmeye hak kazanacaktır.

Mülakat yeri ve tarihi www.saglik.gov.tr ve www.sihhatproject.org web siteleri üzerinden ilan edilecektir. Başvuru sahiplerine ayrıca bildirim yapılmayacaktır.

Kısa listeye kalarak, mülakata girmeye hak kazanan adaylardan, aşağıda listelenen belgeler talep edilecektir.

Mülakat İngilizce yapılacaktır. Mülakatta, adayların belirtilen nitelik ve deneyimlerine ek olarak; başvurdukları pozisyona yönelik dil ve mesleki bilgisi, genel kültür düzeyi, muhakeme, kavrayış, ifade ve temsil kabiliyeti gibi hususlar da değerlendirilecektir.

 

BAŞVURU ŞEKLİ VE YERİ

Adaylar, ilk başvurularında, ekte sunulan Özgeçmiş formatını İngilizce hazırlanmış ve her bir sayfası paraflanmış şekilde, elden veya posta yoluyla aşağıda yer alan adrese teslim edeceklerdir:

“T.C. Sağlık Bakanlığı

Halk Sağlığı Genel Müdürlüğü Göç Sağlığı Hizmetleri Daire Başkanlığı

Sağlık Mahallesi A. Adnan Saygun 2 Cad. No: 55 G Blok K:1 Oda No:4-6 06100 Sıhhiye Çankaya/Ankara /Türkiye

E-posta olarak gönderilen özgeçmişler başvuru olarak kabul edilmeyecek ve dikkate alınmayacaktır.

Özgeçmişler, kapalı zarf içerisinde sunulmalı ve zarfın üzerinde mutlaka aşağıdaki bilgiler yer almalıdır:

- Adayın adı ve soyadı;

- Başvurduğu pozisyon;

- “T.C. Sağlık Bakanlığı Halk Sağlığı Genel Müdürlüğü Geçici Koruma Altındaki Suriyelilerin Sağlık Statüsünün ve Türkiye Cumhuriyeti Tarafından Sunulan İlgili Hizmetlerin Geliştirilmesi Projesi / Ref: IPA 2016/378-641 personel istihdamı” ibaresi.

Zarfın üzerinde yukarıda belirtilen bilgilerin bulunmaması adayın elenmesine neden olabilecektir.

Başvurular için son tarih 9 Mart 2020 yerel saatle 17:00 olarak belirlenmiştir. Posta yoluyla yapılacak başvurularda postadaki gecikmeler ve diğer sebeplerle bu tarihten ve saatten sonra başvuranların başvuruları dikkate alınmayacaktır.

 

KISA LİSTEYE KALAN ADAYLARDAN İSTENECEK BELGELER

İlk aşamayı geçerek kısa listeye kalan adaylardan ise aşağıdaki belgeler talep edilecektir:

• Diploma veya geçici mezuniyet belgesinin onaylı fotokopisi,
• Adayların önceki işyerlerinden alacakları, çalıştıkları pozisyonu, görevlerini ve çalışma sürelerini gösteren çalışma belgeleri,
• Erkek adaylar için askerliğini tamamlamış veya askerlikten muaf olmak veya en az 3 yıl süre ile tecilli olduğunu gösterir belge,
• Adli sicil kaydı,
• Kimlik belgesinin fotokopisi,
• Son altı ay içinde çekilmiş 2 adet vesikalık fotoğraf,
• Yabancı dil bilgisini gösteren belgenin fotokopisi

 

Bu belgelerin dışında yukarıda belirtilen adayın sağlaması gereken asgari nitelikler ile tercih nedeni olan niteliklere ilişkin destekleyici belgeler, Değerlendirme Komisyonu tarafından değerlendirmenin herhangi bir aşamasında talep edilebilir.