Fundraising & Marketing Manager

Job Description

Fundraising Manager – Müslüman Eller Derneği - Muslim Hands Türkiye

Job Title: Fundraising & Marketing Manager
Location: Istanbul, Türkiye
Job Type: Permanent, Full-time
Department: Fundraising and Marketing

About Us:
Müslüman Eller Derneği - Muslim Hands Türkiye is a registered non-profit association dedicated to fighting poverty and creating a fairer world for all. We believe in the right to education, access to food and clean water, and the means to support oneself, family, and community. Our work is inspired by the values of our faith.

Overview

The Fundraising & Marketing Manager will lead fundraising efforts, develop strategies, engage in community outreach, and manage digital marketing activities, including social media and advertisements. They will also oversee procurement across various marketing channels, such as digital, television, print, radio, and outdoor platforms. They will also lead on local fundraising initiatives including events and fundraisers.

This role entails facilitating fundraising efforts for the organization's charitable activities and will involve a high level of engagement with compliance activities such as applications for fundraising permits and ensuring the organization is fully adhering to all applicable laws.

Job Responsibilities

Digital Marketing and Fundraising

• Lead on the planning and implementation of Muslim Hands Türkiye’s fundraising and marketing strategy.
• Develop marketing budgets and timelines for all the fundraising campaigns, press and associated activities.
• Oversee the design and coordination of all Muslim Hands Türkiye’s marketing materials, ensuring consistency of message, tone and terminology across all communication channels and appropriate language use for a diverse range of audiences
• Lead and deliver fundraising campaigns through a wide range of communication channels that increase the profile, brand, reputation and influence of Muslim Hands.
• Support the communications team to identify the right audiences, using tools, techniques and channels.
• Oversee and manage the procurements of all marketing such as digital, television, print, radio and outdoor.
• Act as principal liaison with external corporations and PR consultants, ensuring brand guidelines are adhered to in all our communications required.

Team Development and Management

• Collaborate with the management and other stakeholders to establish strategic goals and long-term plans for fundraising and marketing aimed at establishing Muslim Hands brand
• Inspire, mentor, and lead a dynamic team of fundraising and marketing professionals to achieve organizational goals.
• Identify team development needs, facilitate training opportunities, and foster a culture of continuous learning and professional growth.
• Encourage cross-functional collaboration, ensuring alignment between fundraising and marketing strategies for maximum impact.
• Set clear performance expectations, conduct regular reviews, and provide constructive feedback to drive individual and team success.
• Promote a positive, inclusive, and mission-driven workplace culture, aligned with organizational values and objectives.
• Collaborate with other departments to develop and achieve objectives, including forming an effective working relationship with the other departmental managers.

Community Fundraising

• Develop and execute a community fundraising strategy aligned with organizational goals, with a focus on achieving defined fundraising targets.
• Provide strategic direction and oversight to the Events and Volunteer Coordinator in recruiting, managing, and engaging volunteers for fundraising activities.
• Develop and implement a plan to establish and maintain relationships with universities, mosques, and other community groups.
• Work with your team to book and manage fundraising collections at the Mosques throughout the year, with regular key bookings during Ramadan, Qurbani and other holy periods.
• Promote fundraising campaigns through various channels and attend relevant events for networking.

Major Giving

• Develop and execute major giving strategy aligned with organizational goals.
• Work towards an agreed annual income target and support the management of the major donor expenditure budget.
• Oversee a portfolio of key donors and individual prospects to drive major giving.
• Identify key cultivation opportunities for major donors and prospects throughout the year and ensure its integration in the overall strategy.
• Coordinate with the Programs department to provide any programmatic feedback, regarding the management of major donors.

Fundraising Compliance

• Support processes for obtaining necessary approvals for fundraising campaigns under the Law on Collection of Aid (Law No. 2860) or other applicable regulations.
• Collaborate with internal or external auditors to verify that fundraising income and expenditures meet transparency standards.

Key Skills and Qualification

Must haves:

• Must have at least 3-5 years’ experience in fundraising within the non-profit sector.
• Familiarity will applicable fundraising laws and regulations including reporting requirements.
• Demonstrate exceptional communication skills and strong interpersonal abilities.
• Have a firm understanding of digital marketing and fundraising techniques.
• Capacity to analyse fundraising data to refine strategies and improve results.
• Understand the Turkish donor market.
• Able to network and work with various stakeholders and attract funding from diverse sources.
• Ability to collaborate with national and international teams.
• Fluency in Turkish and English.
• Able to travel internationally as required.

İş Tanımı

Kaynak Geliştirme Yöneticisi – Müslüman Eller Derneği

İş Ünvanı: Kaynak Geliştirme ve Pazarlama Müdürü

Yer: İstanbul, Türkiye

İş Türü: Devamlı, Tam zamanlı

Bölüm: Kaynak Geliştirme ve Pazarlama

Hakkımızda:

Müslüman Eller Derneği, yoksullukla mücadeleye ve herkes için daha adil bir dünya yaratmaya adanmış, kâr amacı gütmeyen kayıtlı bir dernektir. Eğitim hakkına, gıdaya ve temiz suya erişim hakkına ve kişinin kendisini, ailesini ve toplumunu desteklemesi gerektiğine inanıyoruz. Çalışmalarımız inancımızın değerlerinden ilham almaktadır.

Genel Bakış

Bağış Toplama ve Pazarlama Müdürü, bağış toplama çalışmalarına liderlik edecek, stratejiler geliştirecek, topluma erişim sağlayacak, sosyal medya ve reklamlar dahil olmak üzere dijital pazarlama faaliyetlerini yönetecektir. Ayrıca dijital, televizyon, basılı, radyo ve açık hava platformları gibi çeşitli pazarlama kanallarında varlığı denetleyecektir. Ayrıca etkinlikler ve bağış kampanyaları da dahil olmak üzere yerel bağış toplama girişimlerine liderlik edecektir.

Bu rol, kuruluşun hayırseverlik faaliyetleri için bağış toplama çabalarını kolaylaştırmayı gerektirir ve bağış toplama izinleri için başvurular ve kuruluşun yürürlükteki tüm yasalara tam olarak uyulmasını sağlamak gibi uyumluluk faaliyetlerine yüksek düzeyde sorumlulukları içerecektir.

İş Sorumlulukları

Dijital Pazarlama ve Kaynak Geliştirme

- Müslüman Eller Derneği'nin bağış toplama ve pazarlama stratejisinin planlanması ve uygulanmasına öncülük etmek.

- Tüm bağış toplama kampanyaları, basın ve ilgili faaliyetler için pazarlama bütçeleri ve zaman çizelgeleri geliştirmek.

- Müslüman Eller Derneği'nin tüm pazarlama materyallerinin tasarımını ve koordinasyonunu denetlemek, tüm iletişim kanallarında mesaj, ton ve terminoloji tutarlılığını ve çeşitli kitleler için uygun dil kullanımını sağlamak

- Müslüman Eller Derneği'nin profilini, markasını, itibarını ve etkisini artıran çok çeşitli iletişim kanalları aracılığıyla bağış toplama kampanyalarını yönetmek ve sunmak.

- Araçları, teknikleri ve kanalları kullanarak doğru kitleleri belirlemek için iletişim ekibini desteklemek.

- Dijital, televizyon, basılı, radyo ve açık hava gibi yerlerde varlığını ve tüm pazarlama sürecini denetlemek ve yönetmek.

- Dış şirketler ve halkla ilişkiler danışmanları ile ana irtibat olarak hareket etmek ve gerekli tüm iletişimlerimizde marka yönergelerine uyulmasını sağlamak.

Ekip Geliştirme ve Yönetimi

- Müslüman Eller Derneği'nin markasını oluşturmaya yönelik bağış toplama ve pazarlama için stratejik hedefler ve uzun vadeli planlar oluşturmak üzere yönetim ve diğer paydaşlarla işbirliği yapmak

- Kurumsal hedeflere ulaşmak için bağış toplama ve pazarlama profesyonellerinden oluşan dinamik bir ekibe ilham vermek, mentorluk yapmak ve öncülük etmek.

- Ekibin gelişim ihtiyaçlarını belirlemek, eğitim fırsatlarını kolaylaştırmak ve sürekli öğrenme ve profesyonel gelişim kültürünü teşvik etmek.

- Maksimum etki için kaynak yaratma ve pazarlama stratejileri arasında uyum sağlayarak işlevler arası işbirliğini teşvik etmek.

- Bireysel ve ekip başarısını artırmak için net performans beklentileri belirlemek, düzenli incelemeler yapmak ve yapıcı geri bildirim sağlamak.

- Kurumsal değerler ve hedeflerle uyumlu, olumlu, kapsayıcı ve misyon odaklı bir işyeri kültürünü teşvik etmek.

- Diğer departman yöneticileri ile etkili bir çalışma ilişkisi kurmak da dahil olmak üzere, hedefleri geliştirmek ve bunlara ulaşmak için diğer departmanlarla işbirliği yapmak.

Toplumsal Bağış Toplama

- Belirlenmiş bağış toplama hedeflerine ulaşmaya odaklanarak, kurumsal hedeflerle uyumlu bir topluluk bağış toplama stratejisi geliştirmek ve yürütmek.

- Bağış toplama faaliyetleri için gönüllülerin işe alınması, yönetilmesi ve katılımının sağlanması konusunda Etkinlikler ve Gönüllü Koordinatörüne stratejik yönlendirme ve gözetim sağlamak.

- Üniversiteler, camiler ve diğer topluluk grupları ile ilişkiler kurmak ve sürdürmek için bir plan geliştirmek ve uygulamak.

- Ramazan, Kurban ve diğer dini organizasyonlar için düzenli önemli rezervasyonlar ile yıl boyunca Camilerde bağış toplama faaliyetlerini yürütmek ve yönetmek için ekiple birlikte çalışmak.

- Çeşitli kanallar aracılığıyla bağış toplama kampanyalarını tanıtmak ve ağ oluşturmak için ilgili etkinliklere katılmak.

Büyük Bağışlar

- Kurumsal hedeflerle uyumlu büyük bağış stratejisi geliştirmek ve yürütmek.

- Üzerinde mutabık kalınan yıllık gelir hedefi doğrultusunda çalışmak ve büyük bağışçı harcama bütçesinin yönetimini desteklemek.

- Büyük bağışları teşvik etmek için kilit bağışçılardan ve bireysel potansiyel bağışçılardan oluşan bir portföyü denetlemek.

- Yıl boyunca büyük bağışçılar ve potansiyel bağışçılar için önemli geliştirme fırsatlarını belirlemek ve genel stratejiye entegrasyonunu sağlamak.

- Büyük bağışçıların yönetimi ile ilgili her türlü programlı geri bildirimi sağlamak için Programlar departmanı ile koordinasyon sağlamak.

Kaynak Geliştirme Uygunluğu

- Yardım Toplama Kanunu (2860 sayılı Kanun) veya diğer ilgili yönetmelikler kapsamında bağış toplama kampanyaları için gerekli onayların alınmasına yönelik süreçleri desteklemek.

- Bağış toplama gelir ve giderlerinin şeffaflık standartlarını karşıladığını doğrulamak için iç veya dış denetçilerle işbirliği yapmak.

Temel Beceriler ve Yeterlilikler

Sahip olunması gerekenler:

- Kâr amacı gütmeyen sektörde kaynak geliştirme konusunda en az 3-5 yıllık deneyime sahip olmak.

- Raporlama gereklilikleri de dahil olmak üzere geçerli bağış toplama yasaları ve yönetmeliklerine aşina olmak.

- Olağanüstü iletişim becerileri ve güçlü kişilerarası yetenekler sergilemek.

- Dijital pazarlama ve bağış toplama teknikleri hakkında sağlam bir anlayışa sahip olmak.

- Stratejileri geliştirmek ve sonuçları iyileştirmek için bağış toplama verilerini analiz etme kapasitesine sahip olmak.

- Türkiye bağışçı sektörünü tanımak.

- Çeşitli paydaşlarla ağ kurabilme, çalışabilme ve farklı kaynaklardan fon çekebilmek.

- Ulusal ve uluslararası ekiplerle işbirliği yapabilme becerisine sahip olmak.

- Türkçe ve İngilizce dillerinde akıcı olmak.

- Gerektiğinde yurtdışına seyahat edebilm